Nous entamons la dernière réunion consacrée au temps de travail.
Il est essentiel que vous compreniez les préoccupations exprimées par la CGT en ce qui concerne la diminution du temps de travail. Sujet sur lequel vous ne souhaitez pas débattre.
La CGT a fait valoir la nécessité de disposer librement des congés qui est aussi une demande de l’ensemble des Organisations Syndicales.
La libre disposition des congés est une question cruciale qui affecte directement l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Permettre aux salariés de choisir quand prendre leurs congés peut contribuer à une meilleure satisfaction au travail et à une productivité accrue.
En offrant une plus grande flexibilité dans la gestion des congés, l'entreprise valoriserait ainsi le bien-être de ses salariés et sa capacité à répondre à leurs exigences.
Entendre les revendications des salariés et chercher des solutions conjointement pourraient non seulement améliorer l'ambiance sociale au sein de l'entreprise, mais également renforcer encore plus l'engagement des salariés.
Peut-être qu'une discussion plus approfondie sur ces points pourrait permettre de trouver des solutions qui conviennent à toutes les parties.
Pour conclure, la CGT tient à rappeler que les négociations précédentes sur des sujets comme l'astreinte et l'indemnité de transport n'ont pu aboutir.
Il est crucial d'avoir une communication ouverte et une volonté de trouver des solutions ensemble.
La CGT est disposée à entamer cette discussion et à explorer, avec vous et les Organisations Syndicales Représentatives, des solutions constructives dans l’intérêt de tous.
Selon vous, quelles seraient les prochaines étapes à envisager pour avancer sur ces sujets ?
