Compte-Rendu de l’Intersyndicale
NAO – 15/05/2025
En préambule, l’intersyndicale a lu sa déclaration préalable.
La DRH a fait état de ses dernières propositions : + 0,2% pour tenir compte du nouveau contrat Rafale Marine Indienne (montant > 6Md€) et répondre aux mobilisations des salariés (plusieurs milliers encore aujourd’hui).
Le seul axe de négociation consenti par la Direction est de définir ensemble la répartition des 0,2% entre AG / AI.
Face à cette proposition, l’intersyndicale a demandé une première suspension de séance et est revenue avec trois messages :
- Comme indiqué dans la Déclaration Préalable, les salariés attendent autre chose que des 1/10ème de pourcent, donnés généralement par le PDG en fin de cycle NAO ;
- Le PDG a motivé la tenue de cette réunion du fait de l’obtention d’un premier contrat Rafale marin à l’export ;
- Madame la DRH : Avez-vous la capacité à négocier un budget significatif car nous oui et nous pouvons pour cela y consacrer toute la journée ?
La Direction est restée ferme en maintenant sa proposition de 2,7% et en demandant à l’intersyndicale de chiffrer ses demandes. Après une seconde suspension de séance, l’intersyndicale a annoncé ses revendications communes de 3,7% comprenant:
- Un accord de principe sur un budget NAO à 2,7%
- Une augmentation générale de 1% spécifique Rafale pour tous (idem 2015)
- La rétroactivité des AG au 01 janvier 2025.
Ce budget global doit garantir une augmentation minimale de 80€ bruts pour tous.
Concernant les accords de Participation et Intéressement, l’intersyndicale a maintenu sa position : « garantir pour trois ans nos accords actuels » en rappelant que si la volonté de la direction est bien de maintenir le contenu des accords, alors pourquoi les changer ?
La Direction a tout rejeté en bloc et a fermé toute porte de négociation.
Dès le début de la réunion, l’intersyndicale a affiché son intention de négocier y compris toute la journée s’il le fallait.
Au final, la DRH nous a quitté après seulement 1h30m de réunion, temps de suspension compris.
L’intersyndicale interpellera le Directeur Général Délégué lors du CSEC du 20 mai et vous communiquera nos prochaines actions.
